Interactieve training Alcohol Drugs en Medicijn (ADM) misbruik voor AB Midden Nederland

AB Midden Nederland is één van de grootste personeelsbemiddelaars van Midden-Nederland. Zij zijn actief in uitzenden, detacheren en werving & selectie in de agrarische sector, techniek, logistiek, food en groenvoorziening. Samenwerking en de levering van kwaliteit aan opdrachtgevers zijn belangrijke waarden voor de coöperatie AB Midden Nederland. Net zoals liefde voor de mens en het vak.
Veilige werkomgeving

Een veilige werkomgeving

logo AB Midden NederlandEen van de doelen van AB Midden Nederland is het creëren van een veilige werkomgeving en het bevorderen van de duurzame inzetbaarheid van hun personeel. Hierbij hoort ook het aanpakken van mogelijke problemen rondom het gebruik van alcohol, drugs en medicijnen (ADM). Misbruik van alcohol, drugs of medicijnen door medewerkers kan risico’s met zich meebrengen voor de veiligheid en gezondheid van werknemers en hun omgeving. Iemand kan gezondheidsklachten krijgen, ziek worden of er ontstaan conflicten. Het zorgt soms ook voor minder productiviteit of ongelukken.

Bewustwording ADM-misbruik vergroten

ADM-misbruik op de werkvloer is een uitdaging waar veel organisaties mee te maken hebben. AB Midden Nederland besloot deze uitdaging aan te gaan. Na het ontwikkelen van een duidelijk beleid, was er de noodzaak voor het goed instrueren van medewerkers. Daarom is een training ontwikkeld die medewerkers bewust maakt van de risico’s en hen informeert over de juiste stappen hoe hiermee om te gaan.

Training Alcohol, Drugs en Medicijn (ADM) Misbruik

De “Training Alcohol, Drugs en Medicijn (ADM) Misbruik” is ontwikkeld in LesLinq door Gwendolin van der Krogt. Deze training, bestaande uit zes modules. In deze modules worden medewerkers geïnformeerd over de verschillende soorten alcohol, drugs en medicijnen en de gedragsveranderingen die kunnen optreden bij misbruik. De informatie wordt afgewisseld met vragen. Ook worden video’s getoond van eigen medewerkers die vertellen over hun ervaringen met ADM-misbruik op de werkvloer.
Door de mix van tekst, afbeeldingen, video, audio en interactieve vragen zorgt de training voor een boeiende leerervaring. Bekijk hier een demo van de training: https://ll.leslinq.com/zhF1iH

Meer weten?

Wil je ook de bewustwording van medewerkers verhogen of kennis delen op een leuke manier? Neem dan vandaag nog contact met ons op en ontdek hoe LesLinq jouw organisatie kan helpen bij het creëren van interactieve microlearnings en e-learnings en het bereiken van moeilijk bereikbare doelgroepen.